採用実績
【2019年度】
新卒:(男性) 2名、(女性) 1名
中途:(男性) 3名、(女性) 3名
【2018年度】
新卒:(男性) 0名、(女性) 0名
中途:(男性) 7名、(女性) 2名
【2017年度】
新卒:(男性) 0名、(女性) 0名
中途:(男性) 2名、(女性) 2名
勤務時間
8時30分から21時00分のうち(実働7.65時間)シフト制
初任給
・高校卒業程度:166,460円
・大学卒業程度:180,600円
・修士修了程度:180,600円
昇給・賞与
・昇給:年1回( 4月)
・賞与:年2回( 7月・12月)
福利厚生
・年間休日:100日(月休8日)
・資格手当(6,000円~20,000円/月)・家賃手当(~27,000円)・交通費(~15,000円/月)
・インフルエンザワクチン接種全額補助・各種研修参加費全額補助および付帯費用手当
教育制度
・内定者研修→フォローアップ研修→初任者研修→実践指導・採用広報担当
・資格取得→チームリーダー研修→新人担当メンター研修(人材育成)
・中堅社員研修→部門責任者、企画関係研修
・OJT担当者研修→採用活動企画
インターンシップ
【期間】夏期・冬期の大学の休みの期間中、または随時実施しています。
【実施内容】障がいのある方たちに関する理解や日中活動の体験など、普段接する機会の少ない障がい者の方々に寄り添うことで、福祉の仕事について考えるきっかけを大切にしています。季節や日に応じて活動も異なってくることから、様々な体験や経験ができるようにインターンシップ期間も短期から長期まで希望に応じて対応します。