当社はこんな企業です
経営方針
１、私たちは、公明正大に利益を追求し、社会に還元する会社となる
２、私たちは、人間性、能力の向上に努め、全従業員の幸福な人生を追求する
３、私たちは、社会の変化に柔軟かつ的確に対応できる、高い企業価値を有する企業を目指す
４、私たちは、法令遵守、地域・社会に対する企業としての責任を明確にし、実行する
1964年の創業以来、健全な経営と着実な成長を目指し、目標の工事量を確保して社員に利益を還元する事を経営方針として、常に成長し続ける企業を目指しています。
求める人材像
若手が活躍できる会社を目指しています。やる気があって、新しい事を吸収する事に喜びを感じられる人、好奇心旺盛な方、大歓迎です。
業界は今、大きな転換期にあり、国交相が推進する生産性革命プロジェクト「i-Construction」をはじめ、IT技術の活用も必須になってきました。最新技術のスキルを習得しながら、土木業界の働き方改革を共に推し進める方をお待ちしています。
こんな事業を行っています
近年では、白川渡鹿地区築堤護岸工事や九州横断道（嘉島〜山都）など「地図に残る」大型公共工事を行うとともに、一般道路の整備、下水道の整備など地域の暮らしに必要なインフラ整備を行っています。
※白川小学校そばの護岸には、ハートやクローバーの石を使っています。お散歩がてら探してみて下さい。
当社の魅力はここです！
国交省が毎年発表する公共工事の工事成績評定企業ランキング 平成２８年２９年には九州第６位、工事成績優良企業は平成２６年から５年連続認定を受け九州屈指の技術力との評価を受けている会社です。
また、公共工事がメーンの会社なので安定経営ができ「地図に残る仕事」という達成感がある仕事です。
さらに、「i-Construction」をいち早く導入し、最新機器と三次元データの活用による「情報化施工」を実施する事により作業の効率化がはかれ、専門知識がない人や女性も活躍できる会社です。
職場の雰囲気
業界では珍しい「非世襲制企業」
全社員、平等に次期社長になるチャンスが与えられ「会社をよくしていこう」「もっと上を目指したい」など、前向きな社員がいきいきと働ける環境の会社です。
従業員や家族の満足度向上のため、こんなことに取り組んでいます
社員の自主性を重視する社風。
専門知識ゼロからスペシャリストへの育て上げるため、研修制度・資格取得支援制度を充実させて、キャリアアップの目標を明確に持ち達成する姿勢・成果は、各種手当などの報酬・ポストに反映されます。
社員紹介(1)
プロフィール
年齢：２６歳
勤務年数：９年目
業務内容：現場代理人、施工管理
仕事の魅力
・現場で上司と意見を出し合いながら仕事を進められ、工事を終えた時の達成感は言葉では言い表せない程気持ちよく、熟練の社員からの知識・技術の継承で日々成長を感じられる職場です。
・経験を積んで、一級施工管理技士へステップアップし、最終目標は「社長」です。
1日のスケジュール
07時45分 朝礼
10時00分 現場での作業・管理
13時00分 社員・業者との打ち合わせ
16時00分 現場事務所での事務作業